|
怎样当好门球教练员
门球教练员是一支门球队伍中的组织者和领导者，是团结全队球员的核心和纽带。在门球运动的发展中起着举足轻重的主导作用。要当好一个称职的、优秀的教练员，我认为必须做到下面几点：
一、热心服务、谦虚好学。不为名、不为利，全心全意为门球队员服务，对门球运动员进行培养和训练是自己义不容辞的职责，并要成为门球理论的探索者。因此，必须谦虚好学，要成为学习的带头人。 一是理论学习，《门球之苑》和《门球研究》是很好的学习资料；二是在实践中学习，即认真观摩别人的执教方法，虚心学习别人的实际经验，分析研究一批成功的和失败的战例，从中吸取经验教训，提高执教艺术。 二、熟悉“规则”，切实执行。“规则”、《裁判法》是门球比赛的基本法则，"04规则”又明确规定了队员和教练员的权利与义务。这就要求教练要带头学习并切实执行，同时还必须定期组织队员学习，使队员都能熟练地掌握“规则”精神，减少犯规和失误，以及创造新技术和新战术，从而取得优异成绩。教练员还要在比赛前同队员一起了解和研究竞赛规程，按规定时间、程序、方法、步骤，以及分组和场地安排等作好赛前准备，以确保比赛有序进行。 三、抓好训练、言传身教。作为一名称职的教练员，首先要抓好平时的训练，训练既练技术，又练战术，既按部就班苦练基本功，又按照战术要求练技术，提高全队的技战术水平，使指挥意图能较好地在比赛中得到贯彻，同时在训练中不怕苦，不怕累，练就较高技能和过硬本领。要求队员做到的自己先要做到，言传身教，诲人不倦，这样的教练员作风能过硬，技术高人一筹，就会有威信，才能带好一支门球队伍。
四、文明参赛、“八要八忌”。教练员应带头讲文明、讲礼貌、讲团结、讲风格，以自己的模范言行举止去影响队员。教练员在门球活动中要精神饱满，作风顽强，态度热情，工作积极；参加比赛时，穿带整洁，标志明确，尊重观众，服从裁决，贯彻“友谊第一、风格第一、团结第一、安全第一”的方针，并对全体队员的言行负责，具有良好的体育道德风范，在比赛时坚持“八要八忌”的方针，即胜利时要谦虚谨慎，忌得意忘形；失败时要泰然自若，忌怨天尤人；发生争议时要心平气和，忌感情用事；出现矛盾时要服从裁决，忌急躁粗暴；受到表扬或奖励时要礼让三分，忌夸大自我；总结教训时要严于责己，忌推卸责任；讨论问题时要广开言路，忌自以为是；队员出现不文明言行时要批评教育，忌包庇纵容。
五、善于指挥，不断提高。在比赛时，教练员担任临场指挥员要做好：1、文明指挥。指挥时声音要清晰宏亮，用文明语言让别人听到有美的感受；2、协调关系。即处理好个体与群体的关系，在比赛中既要发挥出个人技术，又要构成良好的整体配合；3、择善而从。即采纳队员的正确意见，果断指挥，而不主观独断，一意孤行；4、总结提高。即每次比赛后，无论胜负都要开好总结会，教练把队员意见加以集中归纳，由感性认识提升到理性认识，真正体现教练员的主导作用，并不断提高自己的指挥艺术。
| 
IP卡
狗仔卡
发表于 2015-11-10 21:46:41
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
千斤顶
显身卡
发表于 2015-11-10 22:36:22
