今年以来，黄州区赤壁街道顺应人民群众对美好环境与幸福生活的新期待，着力改善人居环境、着力优化治理环境、着力提升服务环境、着力打造人文环境，通过推进组织融合、工作融合、活动融合、队伍融合，实现党建引领基层治理与共同缔造的有机融合。有力地推动了共同缔造活动的深入开展，丰富和扩大了党建引领基层社会治理成果。

组织融合

织密共同缔造“大网络”

建立街道党工委主导、社区党委主体、小区片区综合党支部主抓主创、党员干部群众参与的共同缔造组织网络和工作体系，实现772个小区党组织、业委会、物业服务、小区矛盾纠纷调处机制“四个全覆盖”，7450名市区党员干部下沉到社区小区参加共同缔造活动，认领基层治理服务岗位和“我为群众办实事”事项，织密了党建引领基层治理的组织网络。

在香格里拉小区加装电梯项目中，汉川门社区全体工作人员、楼栋长走家串户搜集意见，组织小区综合党支部、业委会、物业公司“三驾马车”多次召开专题会议搭建沟通平台，顺利完成项目建设，让居民了解到加装电梯过程并不繁琐，让“大家的事，商量着办”。

青砖湖公园小区推行区块整合、组织融合、要素聚合、干群联合的治理模式，得到省委主要领导的充分肯定。安居片区以安居小区为轴心实行“五区连片”治理，打造“四安”共融共享的治理样板，成为市区党建引领小区治理和开展共同缔造活动的示范点。

工作融合

构筑共同缔造“大底盘”

清源门社区将解决居民的“急难愁盼”等问题作为服务居民的主方向，提升居民生活幸福指数。在二建材宿舍小区，与自来水公司沟通洽谈，把年久失修、常年淤泥埋没的水表进行更换，赢得居民群众的大力支持和称赞。

赤壁街道将共同缔造活动融入到街道社区重点工作之中，把推进老旧小区改造和城市双创作为开展共同缔造活动的重点。近三年累计完成老旧小区改造项目463个，实施城市双创项目106个，通过拆除违建、维修房屋、改造管网、刷黑道路、添置绿化、改水改电改厕补齐短板弱项，实现居民小区保洁、保修、保绿、保安、保供“五保”目标。坚持依靠群众，着力完善社区服务，构建15分钟社区服务圈。加快推进街道、社区党群服务中心提档升级，完善职能部门公共社会服务进社区机制。在推进基层治理中，着力抓好多功能服务平台、大数据共享平台、常态化疫情防控和公共卫生事件处置平台、综合执法平台、社会矛盾纠纷调处五大平台建设。建立政治引领、自治强基、法制保障、德治教化、智治支撑的工作机制，基层治理体系不断完善治理能力不断提升。

活动融合

搭建共同缔造“大舞台”

赤壁街道纵深推进新时代文明实践活动，加强街道新时代文明实践所、社区新时代文明实践站、小区（单位）新时代文明实践点三级平台建设。组建先锋宣讲团、文艺轻骑兵、文明先行者、治理大联盟、志愿服务队五支实践队伍，打造“舞动赤壁”社区舞蹈大赛、社区邻里节等文化活动品牌。建立“一站式”服务流程，充分利用“黄州好邻居”智慧党建平台，建立群众点单，社区（支部）派单，单位（党员）领单服务模式，实现群众办事快速办、就近办。

2022年7月，安居社区2022年暑期未成年人辅导站在安居小区睦邻之家顺利开班。通过招募辖区大学生志愿者、链接多方公益资源、盘活现有活动阵地，为辖区青少年进行暑期作业、思想道德教育、兴趣爱好培养等作业辅导。社区主协创单位下沉党员将安全教育课作为开班第一课，向现场的青少年强化了暑期安全教育。

近几年，共培育备案各类社会组织159个；发展志愿服务队伍436支；实施社区公益志愿服务项目156个，先后有5个项目在全省社区公益创投项目大赛中获得荣誉。

队伍融合

建好共同缔造“大家庭”

充分整合街道社区党员干部队伍、下沉党员队伍、小区党组织、业委会、物业“三驾马车”队伍、社会组织、志愿服务队伍和基层群众力量。建立阵地联用、信息联通、工作联动、队伍联建的共建共治共享机制。在推进疫情防控和创文工作中，市区118个部门按照统一安排下沉到社区，实现了与社区工作的全面对接、全面融合。

作为青砖湖社区的主协创单位，市委组织部、市委巡察办主动对接市电信公司、市移动公司、市联通公司和市广电公司，开展架空弱电管网整治工作，对线缆松垮凌乱、胡乱附挂、私拉乱接等问题开展集中清理整治，彻底清除线缆安全隐患，有效净化了城市空间环境。

在推进老旧小区改造中，街道社区与城管部门、住建部门联合组建工作专班，集中解决改造中的突出问题，有力地保障了老旧小区改造项目的顺利实施。在平安建设中，市区政法部门、民政部门、应急管理部门主动给予项目支持和技术支持，创建防灾减灾省级示范社区15个，建设应急避难点7个，人民群众的安全感不断增强。

如今，在饭后空闲之余，生活在建新社区西湖二路片区的居民们，走进睦邻空间，清享闲暇时光；惠康佳苑小区居民代表齐聚社区会议室共商共议小区残疾人之家建设。

监制：雷兴威

编审：张智烽

编辑：胡   帆、田传泽