评 估 指 标 (共计1000分) | 四级指标满分 | 自评 计分栏 | 评估机构 计分栏 |
一级 指标 | 二级指标 | 三级指标 | 四级指标 |
基础 条件 (155分) | 法人资格 (60分) | 活动资金(10分) | 保持注册资金足额 | 10 | | |
法定代表人 (20分) | 法定代表人/负责人按章程规定产生 | 5 | | |
未兼任其他社团法定代表人 | 5 | | |
领导兼职按规定报批 | 5 | | |
年龄符合章程规定的要求 | 5 | | |
办公条件(10分) | 有独立办公用房,住所拥有产权或租赁(使用)手续齐全 | 6 | | |
在醒目处挂牌办公 | 2 | | |
配备办公自动化系统 | 2 | | |
专职工作人员(20分) | 配备专职工作人员1名得10分,每增加1人加5分,最高20分 | 20 | | |
章 程 (20分) | 章程规范(20分) | 章程的宗旨和业务范围体现公益类社团特点 | 10 | | |
章程通过会员(代表)大会审议通过 | 5 | | |
章程经过登记管理机关核准 | 5 | | |
登记和备案(30分) | 按规定办理成立、 注销登记(10分) | 按规定办理分支(代表机构)设立登记或注销手续(无分支机构设立和无注销情形的得10分) | 10 | | |
按规定办理了变更登记(10分) | 按规定办理了变更登记手续(社团法定代表人、名称、住所、业务范围、业务主管单位变更须办理变更手续),无须变更的得10分 | 10 | | |
按规定备案登记(10分) | 按规定办理备案手续且备案事项完整(备案事项指负责人变更、印章、银行帐户、会费标准)如有一项未备案不得分 | 10 | | |
遵纪守法 (45分) | 年度检查(10分) | 按时参加年检,并且年检结论合格 | 10 | | |
无违反国家法律、法规和政策的行为(10分) | 遵守国家法律、法规和政策,登记管理机关及其他相关部门未接到对社团违法、违纪行为的举报,投诉或举报、投诉经查不实 | 10 | | |
重大事项报告(向业务主管单位和登记管理机关报告)(25分) | 召开会员(代表)大会、理事会等重要会议及时报告 | 5 | | |
召开大型研讨会、承接重要课题研究、接受捐赠、举办展览会、展销会等活动及时报告 | 5 | | |
涉及重大政治、经济、理论等方面跨组织、跨领域的活动及时报告 | 5 | | |
召开涉外研讨会、组团出国出境、与境外民间组织交流、接受境外捐款等涉外活动及时报告 | 5 | | |
开展评比、表彰、比赛活动及时报告 | 5 | | |
内部 治理 (215分) | 组织机构 (75分) | 权力机构:会员大会或会员代表大会(25分) | 按章程规定按时换届 | 5 | | |
按章程规定程序召开会员(代表)大会 | 5 | | |
会员(代表)大会按章程规定职权履行职责 | 5 | | |
换届方式为差额选举3分,举手表决5分,无记名投票10分 | 10 | | |
执行机构:理事会(常务理事会)(10分) | 理事会或常务理事会按民主程序产生 | 5 | | |
理事会或常务理事会按章程召开并履行职责 | 5 | | |
监督机构(10分) | 建立了内部监督机制(监事或监事会),并接受其监督 | 5 | | |
建立了社会监督机制(组成社会监督委员会,通过新闻媒体向社会公开信息等),并接受其监督 | 5 | | |
办事机构(10分) | 有专职秘书长或副秘书长,设立秘书处(办公室)和普及推广部 | 5 | | |
有办事机构工作制度 | 5 | | |
党组织建设 (20分) | 符合设立党组织条件且设立党组织 | 10 | | |
党组织发挥作用好 | 10 | | |
人力资源管理 (65分) | 相关人员和相应制度建设(20分) | 有工作人员管理、任用、考核制度并认真执行 | 5 | | |
定期对工作人员培训,每年不少于1次 | 5 | | |
有运动员、教练员、裁判员、专家队伍及相关工作制度(非体育单项协会有专家队伍) | 10 |
志愿者队伍 (10分) | 有志愿者队伍 | 5 | | |
有志愿者管理、任用、考核制度并认真执行 | 5 | | |
薪酬和社会保障(10分) | 与聘请专职工作人员签订劳动合同 | 5 | | |
执行有关薪酬和社会保险规定 | 5 |
会员管理(25分) | 有规范的会员管理、会员发展和会员服务制度并认真执行 | 5 | | |
个人会员50人以上或团体会员30个以上5分;个人会员数年增长率10%且团体会员(须含体育俱乐部1个以上)年增加5个得10分,个人会员数每再增加1%或团体会员每再增加1个得1分,最高至15分 | 20 | | |
财务资产管理 (40分) | 帐户管理(5分) | 有独立帐户且帐户正常使用 | 5 | | |
会费管理(5分) | 会费制定标准履行了民主程序 | 3 | | |
按标准收取会费 | 2 | | |
配备财务人员 (5分) | 分设会计、出纳且会计有资格证书 | 5 | | |
财务规范管理(20分) | 执行《民间非营利组织会计制度》,有规范的财务管理制度及符合国家相关规定 | 5 | | |
办理税务登记并按规定向税务部门报税 | 5 | | |
每年向理事会(或常务理事会)报告财务收支情况,换届时向会员(代表)大会报告 | 5 | | |
资产管理(5分) | 实行资产造册管理,内容清楚;使用合理合法 | 5 | | |
档案证章管理 (15分) | 档案管理(5分) | 有规范的档案管理制度并认真执行 | 3 | | |
档案资料齐全,整理规范 | 2 | | |
证书管理(5分) | 各种证书在有效期内 | 3 | | |
证书有专人保管 | 2 | | |
印章管理(5分) | 有健全的印章保管和使用制度 | 5 | | |
其它管理制度 (20分) | 中长期规划及年度计划(20分) | 有年度计划和总结 | 10 | | |
有中长期发展计划(含五年计划) | 10 | |
工作 绩效 (500分) | 体育公益活动规模和效益(160分) | 公益活动支出金额(30分) | 年公益活动平均支出资金达到1万元的得1分,每增加1万元加1分,加满30分为止,不足1万元不得分 | 30 | | |
公益活动会员参与度(20分) | 会员参与公益活动比例达到会员总数70%的20分,60%的15分,50%的10分,40%的5分,不到40%的不得分 | 20 | | |
公益活动受益者人数(30分) | 公益活动受益人达到40人的得1分,每增加20人加1分,加满30分为止(含项目普及推广培训活动200人),不足40人的不得分 | 30 | | |
年公益活动费用占总支出的比例(40分) | 年公益活动费用占年度总支出平均达到80%以上的40分,70%以上的30分,60%以上的20分,50%以上的15分,40%以上的10分,30%以上的5分,20%以下的不得分 | 40 | | |
年管理费用占总支出的比例 (40分) | 年管理费用占年度总支出比例平均在10%以下的40分,15%以下的20分、20%以下的15分、25%以下的10分,26%—29%的5分,达到30%的不得分 | 40 | | |
服务会员绩效 (40分) | 为会员提供具体服务(40分) | 提供1处以上会员活动场所 | 15 | | |
制订会员行为规范 | 5 | | |
为会员提供科学健身或相关业务知识培训1次以上 | 5 | | |
为会员提供政策咨询、信息服务,维护会员合法权益,配合政府解决会员诉求 | 5 | | |
承担评估论证或技能资质考核 | 5 | | |
开展调研,统计发布相关情况资料 | 5 | | |
项目开发与运作 (140分) | 年度开展项目数量(40分) | 年均开展项目达到8个以上的40分(含省级以上赛事活动2个),每项5分 | 40 | | |
项目平均资金规模(40分) | 每个项目平均支出资金达到1000元的得1分,每增加1000元加1分,加至40分为止,低于1000元的不得分 | 40 | | |
项目运作规范(30分) | 事前有论证和计划 | 10 | | |
事中有监督和反馈 | 10 | | |
事后有总结和评估 | 10 | | |
项目的创新和可持续性(30分) | 有自主开发的创新品牌赛事活动或其它特色项目 | 20 | | |
项目便于推广和具有可持续性 | 10 | | |
社会捐赠、政府资助和政府购买服务(80分) | 年均接受社会捐赠额(40分) | 年均接受社会捐赠额达到20万元的40分,10万元的30分,5万元的20分,1万元的10分,2000元的5分,2000元以下的不得分 | 40 | | |
年均接受政府资助或购买服务额(40分) | 年均接受政府资助或购买服务总额达到5万元的40分,3万元的30分,1万元的20分,5000元的10分,1000元的5分,1000元以下的不得分 | 40 | | |
信息公开与宣传(80分) | 向社会公开本团体接受和使用社会捐赠情况 (30分) | 在登记管理机关指定的网站上公开 | 10 | | |
在自办网站(网页)上公开 | 10 | | |
在会员代表大会或理事会上公开 | 10 | | |
其他事项公开(20分) | 会员(代表)大会、修改章程、领导成员变更、创办内部刊物、大型赛事活动、对本协会有重大影响的诉讼活动、评优评先表彰活动、出国交流、与境外非政府组织共同开展活动、创办实体(每项2分) | 20 | | |
自办网站、网页、刊物(30分) | 自办门户网站20分,自办网页10分 | 20 | | |
定期编发简报(每年不少于4期)10分 | 10 |
社会 评价 (130分) | 内部评价(30分) | 会员、理事、常务理事评价 (20分) | 填写《会员评价调查表》,会员评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 20 | | |
填写《理事(常务理事)评价调查表》,评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 10 | | |
工作人员评价(10分) | 填写《工作人员评价调查表》,评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 10 | | |
公众评价(40分) | 捐赠人评价 (10分) | 填写《捐赠人评价调查表》,评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 10 | | |
社会服务受益人评价(10分) | 填写《受益人评价调查表》,评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 10 | | |
志愿者评价 (10分) | 填写《志愿者评价调查表》,评价好的10分,较好5分,一般2分,差的不得分 | 10 | | |
新闻媒体评价 (10分) | 一年中获得媒体正面报道一次得5分,满10分为止,负面报道一次扣5分,扣到10分为止,无报道不得分 | 10 | | |
管理部门评价 (60分) | 业务主管单位评价(15分) | 填写《业务主管单位评价调查表》,评价好的15分,较好10分,一般5分,差的不得分 | 15 | | |
登记管理机关评价(30分) | 填写《登记管理机关评价调查表》,评价好的30分,较好20分,一般10分,差的不得分 | 30 | | |
其他相关部门评价(15分) | 无相关部门负面评价的得10分,在此基础上,有正面评价的加5分,最高15分 | 15 | | |