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门球的普及和提高是相辅相成的。没有普及就没有提高,而技艺水平提高了,一大批门球高手出现了,反过来又会促进门球进一步的普及。但是,就全国门球发展的状况看,普及仍然是当前门球工作的重点。
一、总的来说门球是在发展,但是很不平衡。不少地区门球的热度在降温,门球人员在减少,门球队伍是出的多进的少。这个问题必须引起高度重视,要大造舆论,像重庆市那样,重新营造门球热的氛围,否则门球下滑就难以避免。
二、要继续狠抓城镇门球运动的发展。去年已经启动全国农村门球大联动,要让农村的门球运动也发展起来,这无疑是正确的。但是就门球发展的条件而言,城镇远远强于农村,发展门球的人的资源也十分丰富,加上最近几年退休人员大量增加,老龄社会已经临近,届时党和国家以及各级政府领导会更加重视老龄工作,打着老字招牌,要求扩建门球场地,壮大门球队伍,多搞门球活动,是容易被批准的。我们一定要抓住这个良好的时机,把城镇门球特别是中老年门球运动狠狠促一下,我相信,抓好了,门球人口翻番是可能的。
三、要把工作人员的业余门球活动开展起来。现在门球开展的情况是,只有两头没有中间,一头是老年门球,一头是局部地区的少儿门球,中间是个断层。这个问题要解决有困难,但不是没有可能。古桥秘书长在一次讲话中提出,要支持解放军和工、青、妇抓门球。现在妇联已经有行动,去年就搞了全国妇女门球赛,今年又已列入计划。如果工会也抓一下职工门球赛,用不着每年搞,隔几年搞一次,在职工作人员的业余门球活动就可以开展起来。去年,我在我们单位搞了个实验,在工会主席的支持下,成立了四个工作人员门球队,利用业余时间训练了一个多月,搞了一次比赛,我发现工作人员对门球也有浓厚的兴趣,即使大冬天还有个别人同我们一起玩。我把这件事在网上报导后,反响很强烈,有1664人查看,64人跟帖,评价很高。有的提出,如果全国有百分之五十的工会这样抓,中国的门球就大有希望。不过也只有热心的门球人是这样,上级领导部门怎么样?没反应;周边的单位怎么样?没动静。尽管我们单位领导不反对,但是泼冷水的人也不少。看来如果没有全国这个大气候,只是一两个单位抓,必然是困难重重。
四、门球协会要两手一起抓,一手抓普及,一手抓提高。我不知道别的地方怎么样,我们这里是抓提高下的功夫大,抓普及下的功夫小。农六师、五家渠市从09年开始,注重抓农牧团场的门球发展,这是应该肯定的。但是对市区的门球普及发展工作没怎么抓。常年有两个集训队,我们门球协会(我也是领导成员之一)把很大的精力都放在这两个集训队上了。对教练员和裁判员的培训也比较重视,每年都办几次班。但是,从来没有想过办门球入门(新队员)培训班,完全靠的是自发发展。这样,一是来的人少,二是来了也不一定能站住脚。我们党校就是这种情况,有几个新退休的人进来了,从表面上看,大家都很高兴、热情、欢迎,但一打球就不行了,哪个队都不想要,打好还可以,打坏了,不是埋怨、训斥,就是给个难看的脸色,结果没几天人家就都不来了。如果腾出一块场地,有组织的动员各社区和驻市单位想打门球的人,集中在这个场地,办新队员培训班,经过一段培训,一是入门了,迷上门球了,二是技术上也能随上大流了,而后再和老队员一起玩门球,可能效果会更好些。总之,门球协会一定要两手一起抓,要有足够的精力去抓门球的推广和普及工作。
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