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支持教练员抓训练

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发表于 2014-12-25 21:39:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
一位称职的教练员,不仅是临㘯赛事的指挥,更重要的是平时抓队伍的训练,只有一支训练有素的球队,才能攻无不克、战无不胜,再有高明的指挥艺术,也指挥不了训练无素的球队。在一次赛事中,因一名队员低级失误导致全队输球。教练员当㘯怒道:就是在外国找个教练也没有办法。这充分说明,只有平时抓好基础的、系统的综合训练,提高队伍的技战术水平,赛事时才能得心应手,教练也就好当了。
           到底釆取什么样的方法训练好?本人有以下夫浅认识:不妥之处、多多指教。
             一、基本功训练,无论是新老队员都要完成六大技术的训练,即:进一门、进二门、撞击、闪击、擦边擦顶、接送球到位。
             二、小球处理训练,即:压线、溜边、放边、击边保己、闪边保己、打它球出届找自球落点等等。
              三、选重点训练,闪击、擦边、接送到位应是重点,规则限双且有取消的可能,因此、只有擦边才有攻击性。
              四、制定技术标准,釆用百分制记分法,要达到六十分以上才合格。
            五、战术训练,待续
            六、心态训练,待续
                    各级门协领导要支持、重视培训队伍,一味打耍球,技术永远提不高。

点评

支持老师的观点:教练员要抓训练!  发表于 2014-12-26 07:52
发表于 2014-12-26 07:00:54 | 显示全部楼层
  老师说的没错!教练员肩上一个最重要的任务就是“训练”。我就看到一名好的教练,对本队的队员安排练球任务,再进行考核,然后再打几场比赛。把练习基本功放在首位,赛场上才能更好的发挥。支持老师的观点:教练员要抓训练!
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发表于 2014-12-26 12:31:48 | 显示全部楼层
本帖最后由 利川晨曲 于 2014-12-26 12:35 编辑
灿烂 发表于 2014-12-26 07:00
老师说的没错!教练员肩上一个最重要的任务就是“训练”。我就看到一名好的教练,对本队的队员安排练球任 ...

   为迎接省2015年女子门球赛,利川组织了三个女子队,目前正在抓紧培训,你们的培训队可以与利川球队举行交流赛。交流赛也是一种培训方式,一是技术交流;二是心态锻炼;三是效果检验;四是节约费用(聘请技师、印发资料等、观看视屏等)。
   只是设想,交流赛可以反复进行,只有食宿路费,无需其他开支。

点评

谢谢老师的邀请,有机会一定去。  发表于 2014-12-26 20:11
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发表于 2014-12-28 10:03:39 | 显示全部楼层
         教练员水平的高低,对竞赛的胜负有着极为重要的作用!
         本次网友赛我有沉痛的教训,赛后回看,如果我的教练水平高一点、如果允许请教练(因我以前很少当教练),有两场球稳赢。
         赞同楼主的意见!
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发表于 2014-12-28 22:29:12 | 显示全部楼层
本帖最后由 利川晨曲 于 2014-12-28 22:32 编辑
硒都门球 发表于 2014-12-28 10:03
教练员水平的高低,对竞赛的胜负有着极为重要的作用!
         本次网友赛我有沉痛的教训,赛后 ...

   当教练一是要系统掌握战术知识,二是要经常现场指挥,两者缺一不可,实践更重要。恩施门球队个人技术都不错,动作很规范,很有竞争实力。练球可以多头指挥,这样有利于战术知识的交流切磋。

点评

赞冋老師的指点,练球时是切磋球艺的平台,因人因时采取最佳方案.  发表于 2014-12-29 23:48
谢谢老屈指点!我平时很少当教练,今后要加强学习和实践。  发表于 2014-12-29 21:05
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